dodaがビジネスパーソン約18万人の転職した年齢について調査実施しました。

■調査概要
期間：2007年7月～2018年12月
対象：dodaエージェントサービスを利用して転職したビジネスパーソン約18万人

2018年下半期における転職成功者の平均年齢は31.7歳となりました。

2018年下半期の女性の転職成功者における平均年齢は29.8歳となり、
調査開始をした2007年以降、2016年下半期の29.9歳に次いで過去2番目に平均年齢が高くなりました。

転職成功者の年齢の内訳を見ると、「25歳～29歳」の転職者の割合が最も高く38.9％、次いで「30～34歳(24.3％)」、「40歳以上(13.8％)」が続きます。

職種別で転職成功者の平均年齢を見ると、「企画・管理系(34.6歳)」が調査を開始して以降初めて
「技術系（建築・土木）」(34.3歳)を追い越し、平均年齢が最も高くなりました。

新規事業の立ち上げや、組織の戦略・仕組みづくりなどを担う「企画・管理系」の転職年齢は、2016年下半期から高止まりしています。

一方で、公共インフラの整備や既存物件の修繕・老朽化対策などのニーズが絶えない「技術系（建築／土木）」の職種は、労働力不足から未経験歓迎の求人も増加しているため、転職年齢は2015年下半期の37.0歳をピークに下がり続けています。

転職成功者の年齢調査（2018年下半期）